第437章 NSC的首席大脑团（1 / 1）
“康总，来，尝尝这个。”
…
时间来到下午一点。
一家古香古色又现代商务的包厢内，陈澈坐在餐桌前，把一块秘制稻田鸭的鸭头递给康承俊，然后自己也夹了一块肉。
“谢谢主席。”
康承俊见状有些受宠若惊，他喜欢吃鸭头这件事，没想到还让陈澈知道了。
陈澈无所谓的笑了笑，握着米饭吃了一口鲜香的鸭肉后，轻声说道：
“对了，华开集团那边准备成立一个餐饮公司，到时候把大厦55层租下来当集团的食堂，你觉得是两家公司分开好，留一块地方分出来，还是共用一个食堂好。”
康承俊咀嚼着说道：
“我个人觉得还是分开比较好，虽然开支会增大，但会少很多的弊端。”
自从知道华开集团后，康承俊连夜恶补了这家集团的来路，最后大概也明白了华开集团和陈澈之间，是什么关系。
其实作为大集团，华开的办公地点选择在一个几层楼高，并且有小院是最合适的，但一切都是为了方便陈澈嘛。
陈澈哪有时间成天东奔西跑，在一栋楼里他坐着电梯就到了，多方便。
如今，陈澈和康承俊在中洲中心大厦的第四层，这边有一家粤菜和湘菜结合的餐厅，其实也是为了服务楼上企业。
环境和味道还不错。
等华开集团把食堂弄出来，差不多也要一个多月时间了，这还是快的情况下。
“好，那就分开。”
陈澈点点头没纠结，又夹了一点爆炒双脆到碗里，看向身边康承俊道：
“那就辛苦你去跑一趟了，无论如何都需要让你们和唐总他们吃的好一些。”
NSC的组织架构出来了。
董事局主席：陈澈。
法人：陈澈。
CEO：陈澈（兼任）。
公司监事：周望江。
总裁：空缺。
执行副总裁：康承俊。
事业副总裁：何阳。
投资副总裁：唐智贤。
资产副总裁：宋亦鹏。
风控副总裁：康承俊（兼任）。
综合副总裁：袁映之。
中心办公主任：艾婧婧。
NSC的最高管理层拥有主席、CEO、总裁、五个副总裁、中心主任的架构。
董事局主席和CEO都是陈澈，负责公司的所有事宜，大BOSS。
总裁，负责实现陈澈说的，并且是管理集团的第二把手，仅次于CEO。
执行副总裁，帮总裁实现陈澈说的，直接对接总裁，负责相关所有事宜。
事业副总裁，金融事业部第一负责人，金融方面的业务负责人。
投资副总裁，投资部第一负责人，协同项目部，负责所有投资的事宜。
资产副总裁，资产管理部第一负责人，协同项目部，负责控股的所有子公司。
风控副总裁，风险控制部第一负责人，集团里所有事业风险都负责。
综合副总裁，综合协调部和市场运营部第一负责人，类似于行政部，这是管理员工最多的副总裁，负责对内、对外事宜。
中心办公主任，董事局、CEO办、总裁办在集团的第一负责人。
以上，就是NSC最高管理层架构，是NSC帝国未来真正意义上的大脑。
而组织架构包含综合协调部、人力资源部、金融事业部、规划发展部、风险控制部、资产管理部、科技创新部、市场运营部、法律事务部、项目管理部一共十大部门。
旗下中层管理人员，包含各个职能部门的总监、副总监、经理、副经理等。
除了五大副总裁都有直属部门以外，人力资源部、规划发展部、科技创新部、中心办、法务部五大部门直接对接总裁，但现在总裁的位置还没有最终人选。
如今，总裁是康承俊代理。
另，纪察审计部直属董事局主席和监事会负责，可以说是陈澈直接负责，但总审计师和合规总监并没有落实人选。
纪察审计部是一个大部门，里面有审计部和合规部两个小组部门。
审计部，顾名思义就是对公司的财务收支和经济活动进行独立审查和评价，验证其真实性、合法性和效益性。
合规部，算是私企的纪检委。
日常工作就是负责联系法务部、监事会和风险控制部，跟他们协调完成规章制度建设管理和法律事务管理，确保资产安全性、监管各个部门，以及反腐败等。
另外如果出现什么问题，合规部就像明朝的锦衣卫一样，帮陈澈调查内部发生的一切东西，包括有人欺负下属这些小事，或者有员工作出损害公司利益的事，处理是法律事务部处理，但调查是合规部主导。
纪察审计部在公司只听陈澈一个人，算是非常非常重要的一个部门。
所以在人员部署上，陈澈也是格外的头疼，暂时还没有任何人选负责。
另外，NSC还有一个未建立的部门，那就是【华新基金投资委员会】，这个决策部门的建立，需要内外多方的协同。
因为华新基金投资委员会主席的人选不是陈澈，他的计划是顾以鸣。
本质上NSC不需要私募基金，但没有基金的存在整个公司运营会有问题，这第一个问题自然就是社会认可度。
金融公司是一个监管极为严格的行业，如果只是靠银行借鸡生蛋，一定会迎来国家的管控，基金可以承担一部分压力。
另外基金的社会认可度也会更高，对于集团的募投管退具有实质意义。
如陈澈之前所说。
集团的大脑基本上都不是陈澈的人，都是秦雅南、艾婧婧安排的。
投资副总裁唐智贤，是秦雅南和老爷子安排的人，综合副总裁袁映之是艾婧婧的同学，执行副总裁康承俊是唐韵邀请的。
事业副总裁何阳、资产副总裁宋亦鹏甚至都是和恒信、大恒银行有直接联系。
他妈的，陈澈光杆司令啊。
如今公司还没有装修好，虽有一些职能部门了，不过各个副总裁还没到位。
除了康承俊之外，陈澈如今只见过袁映之（女）、宋亦鹏三位副总裁。
何阳、唐智贤两位大神，陈澈暂时还没有见过，估摸着下周就能见到了。
何阳在国外，交接工作需要时间，所以短时间还回不了国内。
何阳此前是大恒银行在香江的高管，去年又去巴黎的大恒投行担任ED。
（ED是执行董事，二把手）
唐智贤就更牛了。
唐智贤的父亲，曾经是恒信股份（沪海）的CEO，他子承父业在英国留学回来后进入恒信投资机构，三年升到ED。
如今是恒信旗下子公司的CEO，他在恒信的十年里，投资过很多知名的科技公司，例如美团、阿里巴巴、圆通速递、携程、拼多多，比他爹差点但未来可期。
唐智贤刚昨天从沪海出发去了狮城，估摸着是和华炳耀谈什么了。
另外值得一提的是，唐智贤和秦雅南认识18年了，是从小认识的人，在英国时更是偶尔见面的好兄妹，还是表亲。
唐智贤的妈妈，姓华。
是秦雅南的远房堂姑姑，是国内一脉的华家人，论关系已经过了五服。
其实论血缘关系并不近，不过只要有本事的话，关系永远不会止步于血缘。
陈澈算是看出来了，NSC的大脑，唯一算是素人的只有康承俊和袁映之。
袁映之此前和华家没什么关系，但她又却是艾婧婧人脉网的大佬。
真正的素人，只有康承俊。
就连公司里的监事，都是恒信股份的高管儿子，属于外聘监事。
康承俊虽然跟恒信也有联系，不过他却没在恒信工作过，而且本身不受华家和恒信的控制，完完全全就是单纯理工男。
固然康承俊是秦雅南和唐韵邀请的，但康承俊和她们的关系也不是太熟。
陈澈，还可以争取争取。
争取成忠心自己的人。
妈的，也是怪了。
一想到以后要和一屋子大神在一起，还要担任CEO管他们、对他们负责，被他们看着，陈澈的压力蹭一下就上去了。
幸好，幸好陈澈上一世知道的东西杂七杂八非常多，肚子里还有点墨水，否则他这会儿估计已经炸了，炸得透透的。
…
“袁总。”
正吃着饭，陈澈突然想到什么，然后看向宋亦鹏旁边的袁映之。
此时不大的商务包厢里，一张可以容纳12个人的餐桌前坐着陈澈、康承俊、宋亦鹏、艾婧婧、袁映之他们六个人。
这顿饭，就是谈工作的。
陈澈要离开一星期，总要布置一下任务交代一些事，顺便吃吃饭培养感情。
康承俊的任务是代理总裁，协调所有工作，然后主负责Shein的投资项目。
宋亦鹏的任务是完善资产管理部，负责新能源汽车和无人机的项目。
袁映之的任务就是完善集团里所有的部门需要，负责综合协调部和市场运营部，协助康承俊、艾婧婧完善各种任务。
艾婧婧的任务是完善中心办，完善董事局和CEO办公室。
NSC的股东目前有三个，陈澈代持秦雅南63%的股份，天业资本（华炳承全资）以投资50亿人民币获得27%股份，另外10%由合伙人组成的GP公司（期权池）。
董事局目前规划了八个席位。
陈澈拥有三个董事局席位、天业资本拥有两个、GP公司拥有三个。
分别是陈澈、艾婧婧、康承俊、何阳、唐智贤、宋亦鹏以及天业的两个人。
除了董事局以外，艾婧婧的任务主要还是完善CEO办公室，那也是一个由陈澈直接领导的部门，职能也围绕着他。
这个部门其实就类似于秘书办，日常工作就是负责陈澈有什么决定，去安排、制定、通知，简单帮他处理一些工作。
其实就是艾婧婧现在做的事，只是以后公司进入正轨后，艾婧婧一个人忙不过来，自然需要一个部门来一起帮她。
公司的情况就是这样了。
大概的任务也安排下去了，饭吃到最后开始了培养感情的时间。
出生于1986年的袁映之今年32岁，和艾婧婧是同学，她身材娇小只有一米六出头，不过打扮却是大女人的风格。
一身剪裁得体的杏黄色西装穿在她的身上十分具有气质，椭圆脸型的她一头中分短发，有点娇柔气质却也显得干练。
听到陈澈是在问她，袁映之抬头慢慢放下咀嚼的动作，点点头道：
“对，以前在运营部门工作过，我以前在高盛认识了柳总，她加入滴滴后没多久便邀请我过去，工作了一段时间。”
袁映之工作近十年了。
一共干过三份工作。
分别是高盛、滴滴、饿了么，前不久她刚从饿了么离职，准备自己创业干点什么的时候，艾婧婧便主动找上了她。
在五个副总裁里，袁映之算是没有什么太多成绩的那个人，虽然她此前年薪千万，但在其他四人面前还真的逊色。
不过，陈澈可以跟康承俊、宋亦鹏都聊的来，但反而有点不敢看袁映之的眼睛，这可能跟对方的管理方式有关吧。
袁映之就是个做什么都很认真的人，甚至感觉为人有些严厉。
不过，陈澈虽然有点发怵，但也算是见过大风大浪的人，还是轻松拿捏。
一顿饭吃下来，陈澈和她们还算是有了一些私交上的联系，回公司没来得休息，又商量了一些事后，时间来到了三点。